Online-Umfrage zu Machtmissbrauch in der Geschichtswissenschaft

Machtmissbrauch in der Wissenschaft ist ein Thema, das immer mehr Beachtung findet – auch in der Geschichtswissenschaft. Diese Problematik wurde in den letzten Monaten im VHD besprochen und eine Arbeitsgruppe dafür eingerichtet. Wir, die Arbeitsgruppe „Fachethische Fragen“ des VHD, haben den Auftrag übernommen, Strukturen und Faktoren, die Machtmissbrauch in der Geschichtswissenschaft ermöglichen, zu analysieren und in der Folge Empfehlungen zu formulieren, um individuellem Fehlverhalten und strukturellen Fehlentwicklungen in Zukunft entgegenwirken zu können. Um diesem Auftrag nachkommen zu können, benötigen wir Ihre Mithilfe, denn nur mit Ihrer Unterstützung können wir uns ein Bild verschaffen, wie es sich bei uns im Fach verhält. Die folgende Umfrage befasst sich mit strukturellen Aspekten von Machtmissbrauch in der Geschichtswissenschaft. Die Umfrage wurde erstellt in enger Anlehnung an eine vergleichbare Umfrage der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (DGPs) . In Absprache mit den Verantwortlichen der DGPs und unter Mitarbeit einer Kollegin aus der Psychologie haben wir die Umfrage für die Geschichtswissenschaft angepasst. Wie der Datenschutz beachtet wird und andere technische Details zur Umfrage finden Sie am Beginn der Umfrage.

Wir möchten betonen, dass die Ergebnisse der Umfrage auf Individualebene zu keinen konkreten Aktionen führen können; es ist nicht unsere Absicht und liegt nicht in unserer Hand, auf konkrete Problemfälle zu reagieren. Im Sinne unserer Arbeitsgruppe „Fachethische Fragen“ des VHD erhoffen wir jedoch wichtige empirische Daten, die uns bei unserer weiteren Arbeit helfen und die die künftige Ausrichtung unserer Aktivitäten und Planungen leiten werden. Wir würden uns daher sehr freuen, wenn Sie die Umfrage vollständig und sorgfältig ausfüllen könnten. Wir möchten darauf hinweisen, dass nur vollständig ausgefüllte Umfragen berücksichtigt werden können.

Für die Ergebnisse der Umfrage ist zudem eine Nachnutzung angedacht. Selbstverständlich ist die Umfrage anonym und kann jederzeit abgebrochen werden.

Wenn Sie keinerlei diesbezügliche persönliche Erfahrungen gemacht haben (also nicht selbst betroffen sind oder unmittelbar bei Anderen beobachtet haben), dauert die Umfrage ca. 5 Minuten. Wenn Sie persönliche Erfahrungen gemacht haben, sind wir daran interessiert, mehr zu erfahren. Je nach Umfang Ihrer Erfahrungen kann die Umfrage ca. 20 Minuten dauern. Bitte planen Sie entsprechend Zeit ein. Die Umfrage ist bis zum 28. Februar 2025 geöffnet.

Bitte lesen Sie sich die folgenden Punkte sorgfältig durch.  Wenn Sie mit den folgenden Punkten einverstanden sind, wählen Sie bitte die Antwort „Ich stimme den Teilnahmebedingungen zu.“ am Ende dieser Seite. Mit dem Klick auf „Weiter“ werden Sie dann zur Umfrage geleitet. Sollten Sie nicht einverstanden sein, schließen Sie das Fenster. In diesem Fall treten Sie von der Teilnahme an der Umfrage zurück.    

Ich stimme der Teilnahme an dieser Umfrage zu, die von Antje Flüchter, Helene Henze, Cornelia Linde im Auftrag des VHD formuliert und durchgeführt wird. Ich verstehe, dass diese Umfrage den VHD bei der Erstellung einer Leitlinie gegen Machtmissbrauch unterstützen soll. Ich verstehe, dass diese Umfrage auch Forschungszwecken dient und keine Form der Beratung oder Behandlung darstellt. Ich verstehe, dass in dieser Umfrage meine Meinung, Einschätzung und/oder Beschreibungen diverser Sachverhalte erfragt werden.

Mir ist bewusst, dass die Teilnahme an dieser Umfrage mit einer gewissen emotionalen Belastung einhergehen kann. Insbesondere bei Vorliegen von Erfahrungen mit Machtmissbrauch in der Vergangenheit ist das Risiko einer solchen Belastung gegeben. Mit der Teilnahme an der Umfrage nehme ich dieses Risiko in Kauf.

Meine Teilnahme an dieser Umfrage ist vollständig freiwillig und es steht mir jederzeit frei, die Umfrage ohne Erklärung und persönliche Konsequenzen abzubrechen. Ich bin darüber informiert, dass die Umfrage über die Website des VHDs mittels Gravity Forms anonym durchgeführt wird. Die erhobenen Daten werden DSGVO-konform ihrem Zweck gemäß auf dem Server des VHD sowie als Backup auf einem Server der Firma GoDaddy/ManageWP (europäischer Serverstandort in beiden Fällen) verwahrt. Diese Daten werden zur wissenschaftlichen Auswertung anonymisiert und können so keiner Person mehr zugeordnet werden. In dieser anonymisierten Form werden die Daten für die Erstellung und Veröffentlichung von wissenschaftlichen Forschungsarbeiten sowie für öffentliche Vorträge genutzt. Zur Gewährleistung von Transparenz im Sinne guter wissenschaftlicher Praxis werden diese anonymisierten Daten außerdem ggf. für eine Nachnutzung durch Dritte zur Verfügung gestellt. Zweck, Art und Umfang dieser Nachnutzung sind zum gegenwärtigen Zeitpunkt noch nicht absehbar. Durch die Anonymisierung ist jedoch gewährleistet, dass meine Antworten in dieser Umfrage später nicht durch Dritte mit meiner Person in Verbindung gebracht werden können.

Ich bin darüber informiert, dass ich mich bei Fortführung der Umfrage mit allen oben genannten Punkten einverstanden erkläre, und versichere, sie verstanden zu haben.

Wie oft erleben oder beobachten Sie dieses Fehlverhalten in ihrer aktuellen Position? Falls Sie sich nicht ganz sicher sind, schätzen Sie bitte, auch wenn es sich auf unabhängige Fälle bezieht.

Wir interessieren uns auch für Ihre Erfahrungen mit zwischenmenschlichem Fehlverhalten in der Vergangenheit.

Wie oft erlebten oder beobachteten Sie dieses Fehlverhalten in ihrer damaligen Position? Falls Sie sich nicht ganz sicher sind, schätzen Sie bitte, auch wenn es sich auf unabhängige Fälle bezieht.

Die nun folgenden Abfragen beziehen sich auf das gesamte von Ihnen erlebte Fehlverhalten, unabhängig vom Zeitpunkt des Erlebens oder Beobachtens.

Welche Art von zwischenmenschlichem Fehlverhalten haben Sie erlebt/beobachtet? Hinweis: alle folgenden Angaben können sich auf eigens erlebtes beobachtetes Fehlverhalten beziehen oder auf Situationen, in denen Sie Fehlverhalten beobachtet haben. 

Andere Arten von zwischenmenschlichem Fehlverhalten

Neben dem von Ihnen berichteten zwischenmenschlichem Fehlverhalten, kann es zu wissenschaftlichem Fehlverhalten kommen. Wissenschaftliches Fehlverhalten ist eine Verletzung akademischer Standards sowie unangemessenes ethisches Verhalten in der professionellen wissenschaftlichen Forschung: z.B. Plagiate, Datenmanipulation, Konflikte mit Autor*innenschaft, Ideenklau.